Stage- Chargé(e) de mission RH
Chatillon Cedex, FR, 92320 Chatillon Cedex, FR, 92320
At Perrigo, we are driven by our mission to Makes Lives Better Through Trusted Health and Wellness Solutions, Accessible to All. We are proud to be a Top 10 player in the European Consumer Self-Care market and the largest U.S. store brand provider of over the counter and infant formula. Dedicated to providing The Best Self-Care for Everyone, we are the people behind the brands you trust. We are Opill®, Compeed®, Solpadeine®, NiQuitin®, and many more. We Are Perrigo. We are committed to enhancing the wellbeing of our colleagues and consumers alike. We pride ourselves on fostering an inclusive, collaborative culture where each person can experience a sense of belonging.
Join us on our One Perrigo journey as we evolve to win in self-care.
Description Overview
Sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines et du Responsable Relations Sociales, le/la chargé(e) de missions RH accompagnera l’équipe RH dans la mise en œuvre de la politique RH et des enjeux opérationnels RH en participant à diverses missions liées aux relations sociales, la gestion des ressources humaines et la communication afin de faciliter la collaboration entre les collaborateurs et la Direction des Ressources Humaines.
Scope of the Role
Participer au recrutement des stagiaires & des alternants : Recueil des besoins, définition des annonces, communication sur les réseaux interne/Externe, screening des candidats, réalisation des entretiens et sélection avec les Managers.
• Piloter et suivre l’ensemble du process onboarding des nouveaux collaborateurs en lien avec l’équipe People Solutions - vous aurez en charge :
- La préparation des plans d’onboarding avec les responsables hiérarchiques, organiser et réaliser les réunions d’accueils RH, faire le lien avec l’équipe formation pour les inscriptions aux sessions globales, et le suivi des périodes d’essai.
- L’organisation du séminaire d’intégration France
- La redéfinition du process d’intégration selon nos obligations en lien avec les directives qualités, en collaboration avec la HRBP & Training Lead
• Être en charge et en support des activités relations sociales en étroite collaboration avec la responsable relation sociale :
- Préparation des CSE (agenda des réunions, matériels nécessaires, convocation, etc.)
- Suivre l’agenda social de l’année
- Coordonner les plans d’actions des accords et de nos obligations légales en vigueur (DUERP & PAPRIPACT ; Accord Proche AIDANTS ; Index H/F, etc.)
- Suivre les activités administratives tel que les heures de délégation des Elus, le suivi de la facturation et de la création des fournisseurs, etc.
• Participer au projet d’entreprise autour de la communication et des évènements au sein de Perrigo France et être acteur dans les propositions en participant au groupe de travail.
• Être en support des équipes RH Business Partner sur divers missions RH qui peuvent évoluer sur la période du stage:
- Être le relai RH auprès des collaborateurs pour les orienter sur divers questions RH
- Déployer nos obligations légales au regard de la loi de finance 2026 relatives aux entretiens professionnels, forfait jours et fin de carrière, etc.
- Suivre et mettre à jour les fiches de postes dans le cadre de nos obligations qualités
- Redéfinir le process de sortie (« offboarding ») pour mieux communiquer auprès des collaborateurs et des managers.
- Être garant du suivi des indicateurs entrées/sorties & mouvements
- Mettre en place des tableaux de bord RH en lien avec les équipes Peoples Solutions (Paie & ELC)
Experience Required
Benefits
We believe our people are our greatest asset. Alongside competitive compensation, we offer benefits tailored to supporting you and your family, as well as career development opportunities to ensure you feel valued and supported, both professionally and personally.
Find out more about Total Rewards at Perrigo.
Hybrid Working Approach
We love our offices and the setting they provide for in-person collaboration and celebration. But we also appreciate the opportunity to work remotely can energise you too, so we promote flexibility with the ability to work two days a week from home in many roles.
We are proud to be included in the Forbes list of "America's Best Employers by State 2024". Find out more here
Applicants please note: To apply to this position please click the APPLY button at the bottom of the application. (The SAVE button will only save your profile information but not submit an application for this open position.) Thank you.
We are an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or other characteristics protected by law. #weareperrigo